logo
Wersja dla niedowidzących
  BIP Powiatowego Urzędu Pracy w Kłodzku
      
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 Informacje ogólne
minus Dane teleadresowe
minus Regulamin i struktura organizacyjna
minus Przedmiot działalności i kompetencje
minus Osoby sprawujące funkcje
minus Powiatowa Rada Rynku Pracy
minus Akty prawne
minus Kodeks etyki
minus Kontrola zarządcza i zarządzanie ryzykiem
minus Sposób przyjmowania i załatwiania spraw
minus Tłumacz języka migowego
minus Sposoby dostarczenia dokumentów
minus Dostęp do informacji publicznej
minus Petycje
minus Zarządzenia Dyrektora
minus Archiwum PUP w Kłodzku; prowadzone rejestry i ewidencje
minus Wyłączenia jawności informacji publicznej
minus Klauzule informacyjne RODO
minus Dostępność strony
 Instrumenty Rynku Pracy
plus Wykazy zawartych umów
 Europejski Fundusz Społeczny
minus Program rozwoju systemu usług asystenckich II
 Statystyka Rynku Pracy
minus Statystyki Rynku Pracy - rok 2014
minus Statystyki Rynku Pracy - rok 2013
minus Statystyki rynku pracy - rok 2012
minus Statystyki rynku pracy - rok 2011
minus Statystyki rynku pracy - rok 2010
minus Statystyki rynku pracy - rok 2009
minus Statystyki rynku pracy - rok 2008
minus Statystyki rynku pracy - rok 2007
minus Statystyki rynku pracy - rok 2006
minus Statystyki rynku pracy - rok 2005
 Plany zamówień publicznych
minus Plany zamówień publicznych
 Finanse
minus Rachunki bankowe
minus Sprawozdanie finansowe jednostki za 2020 rok
minus Sprawozdanie finansowe jednostki za 2019 rok
minus Sprawozdanie finansowe jednostki za 2018 rok
 Przetargi
minus Przetargi - rok 2020
plus Przetargi - rok 2019
plus Przetargi - rok 2018
plus Przetargi - rok 2017
plus Przetargi - rok 2016
 Nabór kandydatów
plus Nabór na wolne stanowiska urzędnicze
minus Ogłoszenie o naborze kandydata na zastępstwo
 Kontrole
minus Kontrole zewnętrzne przeprowadzane w PUP oraz inne wystąpienia i oceny dokonywane przez organy władzy publicznej
 Sprawy do załatwienia
 Podział administracyjny kraju
 Urzędy pracy w Polsce
 Urzędy skarbowe w Polsce
A A A


Prawo do zasiłku ustaje z dniem utraty statusu bezrobotnego, która następuje w przypadkach:

  1. nie spełniania warunków przedstawionych w definicji bezrobotnego (w art.2 ust.1 pkt 2 ustawy), w tym: podjęcia przez bezrobotnego jakiejkolwiek pracy zarobkowej;
  2. otrzymania pożyczki z PFRON lub instytucji z udziałem środków publicznych na podjęcie działalności pozarolniczej lub rolniczej albo otrzymania jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej, których mowa w art. 46 ust.1 pkt2 ustawy ; 
  3. otrzymania jednorazowo środków z PFRON lub z instytucji z udziałem środków publicznych na podjęcie działalności gospodarczej, rolniczej lub na wniesienie wkładu do spółdzielni socjalnej; 
  4. rozpoczęcia realizacji indywidualnego programu zatrudnienie socjalnego w rozumieniu przepisów o zatrudnieniu socjalnym lub podpisał kontrakt socjalny, o którym mowa w art. 50 ust. 2 pkt 2 ustawy; 
  5. odmowy przez bezrobotnego bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy określonej w ustawie lub poddania się badaniom lekarskim lub psychologicznym, majacym na celu ustalenie zdolności do pracy lub udziału w innej formie pomocy określonej w ustawie ; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje od dnia odmowy na okres: 
    • 120 dni w przypadku pierwszej odmowy,
    • 180dni w przypadku drugiej odmowy,
    • 270 dni w przypadku trzeciej i każdej kolejnej odmowy.
  6. nie stawienia się w powiatowym urzędzie pracy w wyznaczonym terminie i dnie powiadomienia w ciągu 7dni o uzasadnionej przyczynie tego niestawiennictwa ; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje na okres 3 miesięcy od dnia niestawienia się w powiatowym urzędzie pracy; 
  7. nie stawienia się we właściwym powiatowym urzędzie pracy w ciągu 14 dni od dnia zmiany miejsca zameldowania - w przypadku przeprowadzki do miejscowości leżącej w innym powiecie; 
  8. na wniosek bezrobotnego; 
  9. przerwania z własnej winy: stażu, szkolenia, wykonywania prac społecznie użytecznych lub innej formy pomocy określonej w ustawie; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje odpowiednio na okres wskazany w pkt 5;
  10. po skierowaniu - nie podjęcia szkolenia, przygotowania zawodowego dorosłych, stażu, wykonywania prac o których mowa w art. 73a, lub innej formy pomocy określonej w ustawie: pozbawienie statusu bezrobotnego następuje od nastepnego dnia po dniu skierowania na okres wskazany w pkt 5;  
  11. pozostawania niezdolnym do pracy wskutek choroby lub przebywania w zamkniętym ośrodku odwykowym przez nieprzerwany okres 90 dni ( przy czym za okres nieprzerwany uważa się również okresy niezdolności do pracy wskutek choroby oraz przebywania w zamkniętym ośrodku odwykowym w sytuacji, gdy każda kolejna przerwa między okresami niezdolności do pracy wynosi mniej niż 30dni kalendarzowych), pozbawienie statusu bezrobotnego następuje z upływem ostatniego dnia wskazanego okresu 90-dniowego;
  12. nie przedstawienia zaświadczenia o niezdolności do pracy wskutek choroby na druku wiązującym pracowników (ZUS ZLA);
  13. przerwania z własnej winy programu przygotowania zawodowego dorosłych, nie przystąpił do egzaminu kwalifikacyjnego, czeladniczego lub sprawdzającego.

 

Zasiłek nie przysługuje również za okres trwającego krócej niż 10 dni wyjazdu za granicę lub pozostawania w innej sytuacji powodującej brak gotowości do podjęcia zatrudnienia mimo, iż bezrobotny nie zostanie pozbawiony statusu, jeżeli zawiadomił o zamierzonym pobycie lub sytuacji braku gotowości powiatowy urząd pracy.

 

Każdy bezrobotny pobierający zasiłek powinien pamiętać, że: 

  • bezrobotny zachowuje prawo do zasiłku za okres udokumentowanej niezdolności do pracy, za który na podstawie odrębnych przepisów pracownicy zachowują prawo do wynagrodzenia lub przysługują im zasiłki z ubezpieczenia społecznego w razie choroby lub macierzyństwa, pod warunkiem przedstawienia zaświadczenia o niezdolności do pracy wskutek choroby na druku określonym w odrębnych przepisach; nieprzedstawienie zaświadczenia w wymaganej formie skutkuje pozbawieniem statusu bezrobotnego z pierwszym dniem niezdolności do pracy  ;
  • okresy pobierania zasiłków wlicza się do okresów pracy wymaganych do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych oraz do okresów składkowych w rozumieniu przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych;

 

Bezrobotny jest obowiązany w ciągu 7 dni:

  • zawiadomić powiatowy urzd pracy o podjęciu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub pozarolniczej działalności oraz o zaistnieniu innych okoliczności powodujących utratę statusu bezrobotnego albo prawa do zasiłku;
  • złożyć lub przesłać pisemne oświadczenie pod rygorem odpowiedzialności karnej przychodzie uzyskanym z innego tytułu niz zatrudnienie, inna praca zarobkowa, zasiłek lub inne świadczenie wypłacane z Funduszu Pracy.

Prawo do zasiłku na okres uzupełniający po pracy trwającej krócej niż 365 dni, podjętej przed wyczerpaniem przysługującego mu okresu zasiłkowego może odzyskać, jeżeli zarejestruje się ponownie w urzędzie pracy w ciągu 14 dni od dnia zakończenia pracy.

 

Nazwa dokumentu: Kiedy następuje utrata prawa do zasiłku dla bezrobotnych?
Osoba, która wytworzyła informację: Klaudia Woszczuła
Osoba, która odpowiada za treść: Joanna Borcz
Osoba, która wprowadzała dane: Joanna Borcz
Data wytworzenia informacji: 2007-10-17 10:52:19
Data udostępnienia informacji: 2010-01-06 10:52:19
Data ostatniej aktualizacji: 2010-01-06 14:44:29

Wersja do wydruku...

corner   corner