Prawo do zasiłku ustaje z dniem utraty statusu bezrobotnego, która następuje w przypadkach:

1. nie spełniania warunków przedstawionych w definicji bezrobotnego (w art.2 ust.1 pkt 2 ustawy), w tym: podjęcia przez bezrobotnego jakiejkolwiek pracy zarobkowej;
2. otrzymania pożyczki z PFRON lub instytucji z udziałem środków publicznych na podjęcie działalności pozarolniczej lub rolniczej albo otrzymania jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej, których mowa w art. 46 ust.1 pkt2 ustawy ; 
3. otrzymania jednorazowo środków z PFRON lub z instytucji z udziałem środków publicznych na podjęcie działalności gospodarczej, rolniczej lub na wniesienie wkładu do spółdzielni socjalnej; 
4. rozpoczęcia realizacji indywidualnego programu zatrudnienie socjalnego w rozumieniu przepisów o zatrudnieniu socjalnym lub podpisał kontrakt socjalny, o którym mowa w art. 50 ust. 2 pkt 2 ustawy; 
5. odmowy przez bezrobotnego bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy określonej w ustawie lub poddania się badaniom lekarskim lub psychologicznym, majacym na celu ustalenie zdolności do pracy lub udziału w innej formie pomocy określonej w ustawie ; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje od dnia odmowy na okres: 
   • 120 dni w przypadku pierwszej odmowy,
   • 180dni w przypadku drugiej odmowy,
   • 270 dni w przypadku trzeciej i każdej kolejnej odmowy.
6. nie stawienia się w powiatowym urzędzie pracy w wyznaczonym terminie i nie powiadomienia w ciągu 7 dni o uzasadnionej przyczynie tego niestawiennictwa ; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje na okres 3 miesięcy od dnia niestawienia się w powiatowym urzędzie pracy; 
7. nie stawienia się we właściwym powiatowym urzędzie pracy w ciągu 14 dni od dnia zmiany miejsca zameldowania - w przypadku przeprowadzki do miejscowości leżącej w innym powiecie; 
8. odmowy poddania się badaniom lekarskim, mającym na celu ustalenie zdolności do pracy; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje na okres 3 miesięcy od dnia tej odmowy; 
9. na wniosek bezrobotnego; 
10. przerwania z własnej winy: stażu, szkolenia, wykonywania prac społecznie użytecznych lub innej formy pomocy określonej w ustawie; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje odpowiednio na okres wskazany w pkt 5;
11. pozostawania niezdolnym do pracy wskutek choroby lub przebywania w zamkniętym ośrodku odwykowym przez nieprzerwany okres 90 dni ( przy czym za okres nieprzerwany uważa się również okresy niezdolności do pracy wskutek choroby oraz przebywania w zamkniętym ośrodku odwykowym w sytuacji, gdy każda kolejna przerwa między okresami niezdolności do pracy wynosi mniej niż 30dni kalendarzowych), pozbawienie statusu bezrobotnego następuje z upływem ostatniego dnia wskazanego okresu 90-dniowego;
12. nie przedstawienia zaświadczenia o niezdolności do pracy wskutek choroby na druku wiązującym pracowników;
13. przerwania z własnej winy programu przygotowania zawodowego dorosłych, nie przystąpił do egzaminu kwalifikacyjnego, czeladniczego lub sprawdzającego.
    

Zasiłek nie przysługuje również za okres trwającego krócej niż 10 dni wyjazdu za granicę lub pozostawania w innej sytuacji powodującej brak gotowości do podjęcia zatrudnienia mimo, iż bezrobotny nie zostanie pozbawiony statusu, jeżeli zawiadomił o zamierzonym pobycie lub sytuacji braku gotowości powiatowy urząd pracy.

Każdy bezrobotny pobierający zasiłek powinien pamiętać, że: 

• bezrobotny zachowuje prawo do zasiłku za okres udokumentowanej niezdolności do pracy, za który na podstawie odrębnych przepisów pracownicy zachowują prawo do wynagrodzenia lub przysługują im zasiłki z ubezpieczenia społecznego;
• okresy pobierania zasiłków wlicza się do okresów pracy wymaganych do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych oraz do okresów składkowych w rozumieniu przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych;
  

Bezrobotny jest obowiązany zawiadomić w ciągu 7 dni powiatowy urząd pracy:

• podjęciu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub pozarolniczej działalności oraz o zaistnieniu innych okoliczności powodujących utratę statusu bezrobotnego albo prawa do zasiłku;
• złożyć lub przesłać pisemne oświadczenie pod rygorem odpowiedzialności karnej przychodzie prawo do zasiłku na okres uzupełniający po pracy trwającej krócej niż 365 dni, podjętej przed wyczerpaniem przysługującego mu okresu zasiłkowego może odzyskać, jeżeli zarejestruje się ponownie w urzędzie pracy w ciągu 14 dni od dnia zakończenia pracy.