PORADNICTWO ZAWODOWE I INFORMACJA ZAWODOWA
Poradnictwo zawodowe i informacja zawodowa polega na udzielaniu:
1. Bezrobotnym i poszukującym pracy:
· pomocy w wyborze odpowiedniego zawodu i miejsca zatrudnienia:
· udzielaniu informacji o zawodach, rynku pracy oraz możliwościach szkolenia i kształcenia,
· udzielaniu porad z wykorzystaniem standaryzowanych metod ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie lub zmianę zatrudnienia, w tym badaniu zainteresowań i uzdolnień zawodowych,
· kierowaniu na specjalistyczne badania psychologiczne i lekarskie umożliwiające wydanie opinii o przydatności zawodowej do pracy i zawodu albo kierunku szkolenia,
· inicjowaniu, organizowaniu i prowadzeniu porad zawodowych dla bezrobotnych i poszukujących pracy.
2. Pracodawcom:
· pomocy w doborze kandydatów do pracy spośród bezrobotnych i poszukujących pracy,
· wsparcia rozwoju zawodowego pracodawcy i jego pracowników przez udzielanie porad zawodowych.
Każda osoba bezrobotna i poszukująca pracy w ramach usług poradnictwa zawodowego może skorzystać z :
- porad indywidualnych,
- porad grupowych,
- uczestnictwa w programie tworzenia Indywidualnego Planu Działania.
Uczestnictwo w zajęciach podnosi wiarę w siebie, swoje możliwości, a także uczy nowych umiejętności i uświadamia, że warto być osobą aktywną.
Spotkania w ramach indywidualnych porad zawodowych mają na celu:
- pomoc w zdobyciu nowych, dodatkowych kwalifikacji,
- określania predyspozycji zawodowych klienta,
- udzielanie informacji o możliwościach szkolenia i przekwalifikowania,
- ułatwienie wyboru zawodu,
- pomoc w sporządzaniu dokumentów aplikacyjnych,
- pomoc w poszukiwaniu pracy.
Poradnictwo grupowe to cykliczne spotkania mające na celu:
· zbadanie i zdefiniowanie własnego problemu zawodowego,
· rozwijania umiejętności podejmowania decyzji dotyczących planowania własnej kariery zawodowej,
· nabycie umiejętności niezbędnych podczas poszukiwania pracy.
Informacja zawodowa indywidualna lub grupowa polega na przekazaniu klientom informacji o:
· informacja o podstawowych usługach świadczonych przez instytucje rynku pracy,
· informacja o zawodach i ogólnej sytuacji na rynku pracy,
· możliwościach uzyskania kwalifikacji zawodowych,
· sposobach i technikach aktywizacji zawodowej bezrobotnych i poszukujących pracy,
· wymaganiach i oczekiwaniach pracodawców w zakresie posiadania kwalifikacji zawodowych poszukiwanych kandydatów do pracy,
· przedsiębiorczości i możliwości podejmowania własnej działalności gospodarczej.
