POŚREDNICTWO PRACY
Pośrednictwo pracy polega w szczególności na:
- udzielaniu pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia,
- informowaniu bezrobotnych i poszukujących pracy o aktualnej sytuacji i przewidywanych zmianach na lokalnym rynku pracy,
- udostępnianiu bezrobotnym i poszukującym pracy zgłoszonych i aktualnych ofert pracy,
- kierowaniu bezrobotnych i poszukujących pracy na wolne miejsca pracy przy uwzględnieniu kwalifikacji zawodowych bezrobotnych, poszukujących pracy i wymagań pracodawcy, niezbędnych do zatrudnienia na określonym stanowisku pracy,
- inicjowaniu i organizowaniu kontaktów bezrobotnych i poszukujących pracy z pracodawcami,
-
informowaniu bezrobotnych o możliwościach uzyskania innej pomocy celem zwiększenia szans zatrudnienia np.: usługi EURES, poradnictwo zawodowe i informacja zawodowa, uczestnictwo w edycjach klubów pracy, szkolenia.
- informowaniu bezrobotnych o przysługujących im prawach i obowiązkach.
Działania z zakresu pośrednictwa pracy realizowane są na podstawie przepisów:
- Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20.04.2004 r. (Dz. U. z 2008 roku nr 69, poz. 415 z późn. zm.),
- Rozporządzenia MPiPS z dnia 2 marca 2007r. w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy (Dz.U. Nr 47, poz. 315),
- Rozporządzenia MPiPS z dnia 2 marca 2007r. w sprawie standardów usług rynku pracy (Dz.U. Nr 47, poz. 314).
Kłodzki Urząd Pracy prowadzi pośrednictwo pracy dla bezrobotnych
i poszukujących pracy zarejestrowanych w urzędzie pracy.
Pośrednictwo pracy realizowane jest zgodnie z następującymi zasadami:
- dostępności usług pośrednictwa pracy dla poszukujących pracy i pracodawców;
- dobrowolności - oznaczającej wolne od przymusu korzystanie z usług pośrednictwa pracy przez poszukujących pracy;
- równości - oznaczającej obowiązek udzielania wszystkim poszukującym pracy pomocy w znalezieniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, przekonania polityczne i wyznanie religijne lub przynależność związkową;
- jawności - oznaczającej, że każde wolne miejsce pracy zgłoszone do urzędu pracy podawane jest do wiadomości bezrobotnych i poszukujących pracy.
OFERUJEMY
współpracę w zakresie selekcji i rekrutacji pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach zawodowych.
DYSPONUJEMY
bazą danych osób bezrobotnych ze szczegółowymi informacjami dotyczących kwalifikacji zawodowych i umiejętności.
MOŻEMY
jako jedyni podnosić kwalifikacje zawodowe kandydatom wybranym do zatrudnienia.
ZATRUDNIAMY
licencjonowanych pośredników pracy, których wiedza pozwala na najkorzystniejsze rozwiązywanie potrzeb kadrowych pracodawcy.
POSIADAMY
możliwość zamieszczania ofert pracy w lokalnej prasie oraz na stronach internetowych. Na życzenie pracodawcy możemy współpracować z Urzędami Pracy z całej Polski, bądź w ramach sieci EURES z terenu Europejskiego Obszaru Gospodarczego.
2010-03-23 08:32:17 - druk oferty pracy, stażu, przygotowanie zawodowego dorosłych, prac społecznie użytecznych lub innej pracy zarobkowej (DOC) (73.50 kB)
